Je bedrijf heeft succes maar het leven voelt leeg
Iedereen leunt op jou. Maar jij staat er alleen voor.
StoryBOOST to the rescue!
Wat persoonlijk leiderschap écht betekent bij StoryBoost
Volgens de Boost Formule begint leiderschap niet bij je team. Maar bij jou. Wanneer jij helder hebt wie je bent, waar je voor staat en wat je wel en niet meer accepteert, verandert je bedrijf vanzelf mee. Dan wordt verantwoordelijkheid geen last, maar richting. Geen eenzaamheid, maar eigenaarschap. Dat is persoonlijk leiderschap zoals wij het zien: van binnen naar buiten. Met rust in je hoofd. En kracht in je keuzes.
Zet de eerste stap op weg naar een gelukkiger en gezonder (werk)leven!
De BOOST-formule
De vier brandstofpunten van de BOOST-formule zijn simpel: financieel gezond, fysiek in balans, emotioneel opgeruimd en verbonden met de mensen om je heen. Als deze basis op orde is, heb je genoeg energie om te ondernemen zoals jij bedoeld bent zonder hyperfocus op perfectie.
Van daaruit kijk je naar jouw piramide: begin bij jezelf (je identiteit, je drijfveren) en werk naar buiten, naar de omgeving die je wél kunt beïnvloeden. Niet andersom: je omgeving bepaalt niet wie je moet zijn of wat je moet hebben.
Zo maak je stap voor stap impact, groei je team en groeit je bedrijf, terwijl je doet waar je écht voor gemaakt bent!
“Je hoeft geen sixpack te hebben of miljonair te zijn om een vuurtje te laten branden. Zijn jouw brandstofpunten op orde? Geen stress, geen ruis, gewoon energie én resultaat! “
Coen Nuijten
